宜阳县图书馆正在招聘工作人员。该图书馆诚邀热爱图书事业、具备相关专业技能和资格的人士加入其团队。招聘职位包括图书管理员、图书馆助理等。具体招聘要求及职位详情将在后续公告中公布。此次招聘旨在提升图书馆服务质量，为读者创造更舒适的阅读环境。期待有志之士踊跃报名，共同为推广阅读文化贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 岗位描述及招聘条件
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 联系方式及截止日期

随着社会的快速发展，宜阳县图书馆为了更好地满足广大读者的需求，不断提升服务质量，现面向社会公开招聘优秀人才，我们期待有更多热爱图书馆事业的人才加入我们的团队，共同为推广阅读文化、提高公民素质贡献力量。

招聘公告

宜阳县图书馆秉承“读者至上，服务先行”的宗旨，根据业务发展需要，现面向社会公开招聘以下岗位：

1、图书管理员

2、信息技术部专员

3、读者服务部专员

岗位描述及招聘条件

1、图书管理员

岗位职责：

（1）负责图书的借阅、归还、整理及上架工作；

（2）负责图书的保管、养护和更新工作；

（3）协助开展读者活动，提高读者满意度。

招聘条件：

（1）大专及以上学历，图书馆学、档案管理等相关专业优先考虑；

（2）热爱图书馆事业，具有较强的服务意识和沟通能力；

（3）具备良好的组织协调能力，有团队合作精神；

（4）熟悉图书馆信息系统操作，具备一定的计算机操作能力。

2、信息技术部专员

岗位职责：

（1）负责图书馆信息系统的维护与管理；

（2）负责图书馆数字化项目的规划与实施；

（3）协助开展读者培训，提高读者信息素养。

招聘条件：

（1）本科及以上学历，计算机科学、信息技术等相关专业；

（2）熟悉计算机网络、数据库原理，具备较强的软件开发能力；

（3）具备良好的项目规划和实施能力，有较强的创新意识；

（4）具备较强的沟通能力和团队协作精神。

3、读者服务部专员

岗位职责：

（1）负责读者咨询、建议的接待与处理；

（2）负责读者活动的组织与实施；

（3）协助开展阅读推广，提高读者参与度。

招聘条件：

（1）大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先；

（2）具备良好的沟通能力和组织协调能力；

（3）具备较强的文字功底和策划能力，能独立开展活动；

（4）热爱图书馆事业，有较强的服务意识和敬业精神。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至宜阳县图书馆官方邮箱（请务必按照正规格式填写个人信息）。

2、资格审查：我们将对收到的简历进行筛选，通知符合岗位要求的应聘者参加面试。

3、面试：面试内容包括自我介绍、专业知识测试及实际操作能力考核。

4、体检：通过面试的应聘者需前往指定医院进行体检。

5、录用：根据面试和体检结果，择优录用。

待遇与福利

1、薪酬待遇：本次招聘的岗位薪酬根据应聘者的工作经验、能力等因素确定；

2、福利待遇：享受法定节假日休息、带薪年假、五险一金等福利；

3、发展空间：表现优秀的员工将有机会获得晋升和培训机会。

联系方式及截止日期

1、联系方式：请将个人简历发送至宜阳县图书馆官方邮箱（邮箱地址请查询宜阳县图书馆官方网站）；

2、截止日期：招聘公告发布之日起至XXXX年XX月XX日。

宜阳县图书馆诚挚欢迎广大热爱图书馆事业的优秀人才加入我们的团队，共同为推广阅读文化、提高公民素质贡献力量，我们期待与您携手共创美好未来！