岑溪市图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入我们的团队。招聘职位包括图书管理员、阅览室管理员等，要求具备良好的服务意识和沟通能力，熟悉图书馆管理和服务流程。招聘人数若干，待遇优厚，具体详情可咨询图书馆工作人员。我们期待有志之士的加入，共同为推广阅读文化、提高市民素质贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘公告

随着社会的不断发展，人们对于知识和文化的需求日益增长，图书馆作为知识传递和文化交流的重要场所，承担着为广大读者提供优质服务的责任，岑溪市图书馆为了更好地满足市民的阅读需求，提升服务质量，现面向社会公开招聘优秀人才。

招聘公告

岑溪市图书馆最新招聘信息如下：

1、招聘岗位及人数

（1）图书管理员：5名

（2）读者服务部工作人员：3名

（3）信息技术部工作人员：2名

2、招聘条件

（1）图书管理员

学历要求：本科及以上学历，图书馆学、档案管理、信息管理等相关专业优先考虑。

工作经验：有相关工作经验者优先。

能力要求：具备良好的沟通能力和服务意识，有责任心，有团队合作精神。

（2）读者服务部工作人员

学历要求：大专及以上学历。

工作经验：有相关工作经验或相关专业的优先考虑。

能力要求：具备良好的沟通能力和应变能力，有较强的语言表达能力。

（3）信息技术部工作人员

学历要求：本科及以上学历，计算机相关专业。

工作经验：具备相关岗位工作经验一年以上，熟悉计算机硬件和软件维护。

能力要求：熟悉网络管理，具备较强的学习能力和团队协作精神。

3、招聘流程

（1）报名：请携带个人简历、相关证件（身份证、学历证书、职称证书等）到岑溪市图书馆办公室进行现场报名，报名截止日期为XX年XX月XX日。

（2）资格审查：对报名人员进行资格审核，确定面试人员名单。

（3）面试：面试时间和地点另行通知，请留意通知信息，面试内容主要包括自我介绍、专业知识测试以及综合素质考察，面试时请携带相关证件原件进行核实，面试结束后，根据面试情况确定录用人员名单，面试过程中如有疑问，请及时与工作人员沟通。

（4）体检：通过面试的人员需参加体检，体检合格后方可正式录用，体检时间和地点另行通知，体检费用自理，体检标准参照公务员体检标准执行，体检不合格者，不予录用，体检过程中如有特殊情况，请及时与工作人员沟通，体检结果将在一定时间内通知本人，体检合格者进入试用期环节，试用期满考核合格后正式录用并签订劳动合同，薪资待遇按照岑溪市图书馆相关规定执行，试用期不合格者将解除聘用关系并告知原因，正式录用后享受相应的福利待遇和职业发展机会，工作地点为岑溪市图书馆总部及相关分支机构等岗位所在地附近区域范围内安排工作班次等具体事项根据工作需要和实际情况进行安排和调整等本馆保留根据实际情况调整招聘岗位的最终解释权等权利等未尽事宜按照国家法律法规及相关政策执行等本公告解释权归本馆所有等本公告如有变动将及时在本馆官方网站及相关媒体发布请广大应聘者密切关注相关信息并保持联系方式畅通等本馆对本次招聘工作全程监督确保公平公正公开等原则严格执行等本公告自发布之日起执行至招聘结束等本公告最终解释权归岑溪市图书馆所有等特此公告！三、岗位职责与任职要求（以图书管理员岗位为例）（一）岗位职责1. 负责图书馆馆藏图书的分类、编目、排架等工作；2. 解答读者咨询，引导读者查找图书资料；3. 负责图书借阅、归还的登记和管理工作；4. 维护图书馆的秩序和环境卫生等工作。（二）任职要求1. 本科及以上学历，图书馆学、档案管理、信息管理等相关专业优先考虑；2. 具备良好的沟通能力和服务意识；3. 有责任心，有团队合作精神；4. 具备一定的计算机操作能力和文字功底。（三）职业发展路径在岑溪市图书馆担任图书管理员岗位，通过不断学习和积累经验，可以逐步提升自己的专业能力和管理能力，成为图书馆领域的专业人才，也有机会向其他相关领域拓展，如信息技术部、读者服务部等岗位发展，拓宽自己的职业发展道路。（四）薪资待遇及福利待遇本岗位的薪资待遇根据应聘者的学历、工作经验和能力等因素综合考虑，具体面议，福利待遇包括社会保险、带薪休假、节日福利等。（五）工作地点及环境本岗位的工作地点为岑溪市图书馆总部及相关分支机构等岗位所在地附近区域范围内安排工作班次等工作环境优雅舒适具有良好的工作氛围。（六）其他注意事项应聘者需保证提供的个人信息真实有效如有虚假信息将取消应聘资格；应聘者需遵守本馆的各项规章制度服从工作安排和管理；应聘者需保持联系方式畅通以便及时接收通知信息。（二）读者服务部岗位职责及任职要求等岗位招聘其他相关信息可参照上述内容具体可咨询岑溪市图书馆相关部门获取更多信息。（三）信息技术部岗位职责及任职要求信息技术部主要负责图书馆的信息化建设和维护工作包括计算机硬件和软件维护网络安全管理数据库维护等工作要求应聘者具备相关岗位工作经验一年以上熟悉计算机硬件和软件维护具备较强的学习能力和团队协作精神具体职责和任职要求可咨询岑溪市图书馆信息技术部相关部门获取更多信息。（四）总结本次招聘是岑溪市图书馆为了更好地满足市民的阅读需求提升服务质量而进行的优秀人才招聘广大应聘者可以根据自己的专业和能力选择适合自己的岗位进行应聘希望广大应聘者能够珍惜这次机会为岑溪市图书馆的发展贡献自己的力量同时我们也期待更多有志之士加入我们的团队共同推动文化事业的发展壮大！四、联系方式如有任何疑问或需要了解更多关于招聘信息的问题请拨打我们的联系电话或通过电子邮件与我们联系我们将尽快回复您的问题联系电话：（请填写联系电话）电子邮件：（请填写电子邮件地址），再次感谢广大应聘者对岑溪市图书馆的关注和支持我们期待您的加入共同为市民提供优质的文化服务！